Diese Kosten verursacht der Fachkräftemangel
Im Gesundheits- und Sozialwesen bleibt eine offene Stelle selten ohne Folgen. Vier Risiken, die täglich mitlaufen – bis sie sichtbar werden.
Hohe Umsatzverluste
Jedes leere Bett und jede unbesetzte Schicht bedeutet direkt entgangenen Umsatz – Tag für Tag, oft ohne dass es jemand beziffert.
Überlastung des Teams
Die bestehenden Fachkräfte fangen alles auf – bis Erschöpfung, Krankheit und weitere Kündigungen die Lücke vergrößern.
Image-Schäden
Lange Wartezeiten und sinkende Betreuungsqualität beschädigen Ihren Ruf bei Klienten, Angehörigen und künftigen Bewerbern.
Teure Fehlbesetzungen
Eine unter Druck getroffene Einstellung kostet schnell ein Vielfaches des Jahresgehalts – durch Einarbeitung, Fehler und erneute Suche.